根据《2026年全省事业单位专业技术二级岗位人员选聘工作方案》（鄂人社函〔2026〕118号）、《关于下放事业单位专业技术三级岗位管理权限的通知》（鄂人社发〔2018〕13号）等文件精神，结合学校实际，现就2026年专业技术二级、三级岗位人员选聘申报工作的有关事项通知如下：
一、申报对象
截至2026年9月30日在职在岗、尚未达到法定退休年龄，且符合专业技术二、三级岗位选聘条件的人员。
二、申报条件
（一）专业技术二级岗位
专业技术二级岗位申报条件，按照《湖北省事业单位专业技术二级岗位设置与人员选聘管理办法》（鄂人社发〔2018〕2号）和《湖北省事业单位专业技术二级岗位竞聘条件（2022年版）》（鄂人社发〔2022〕170号）规定的选聘条件执行（见附件1、2）。
（二）专业技术三级岗位
专业技术三级岗位申报条件，按照《武汉体育学院专业技术三级岗位竞聘条件》规定的选聘条件执行（见附件3）。
（三）科研成果认定
省部级课题认定，按照学校《关于规范省（部）级科研项目认定的规定》（武体人字〔2020〕19 号）执行（见附件4）；SCI、SSCI 收录论文分区以中国科学院期刊分区（2025版）为准。
三、申报程序
（一）个人申报
符合申报条件的人员填写《专业技术二、三级岗位申报人员业绩一览表》（附件5），提交到学院，同时提交申报竞聘条件（或直接申报认定条件）对应的支撑材料，其中涉及到论文分区的须提供检索报告原件。
（二）学院审核
学院审核申报人所填表格是否规范、所填内容是否真实、所提供的材料是否齐全，是否达到申报条件，党风廉政、师德师风方面是否存在问题等情况。经审核合格后，汇总填写《专业技术二、三级岗位申报人员汇总表》（附件6），于10月15日前提交至人事处。同时将申报人员的申报材料电子版发送至邮箱：wtrsc@whsu.edu.cn。
（三）资格审查
学校成立资格审查小组，根据专业技术二级、三级岗位选聘条件对申报人员进行资格审查，同时征求纪检监察等部门意见。
（四）专家评审
学校组成专家评审组，根据岗位任职条件，对申报人员进行评审，投票产生专业技术二级岗位拟推荐人选和专业技术三级岗位拟聘用人选。
（五）学校审定
专业技术二级岗位拟推荐人选和专业技术三级岗位拟聘用人选报党委常委会审定后予以公示。公示无异议后，按要求将专业技术二级岗位推荐聘用人选报送省人社厅评审，专业技术三级岗位聘用人选报送省人社厅备案。
四、申报要求
（一）专业技术二级、三级岗位人员选聘向一线倾斜。按照省人社厅相关文件规定，专业技术二级岗位推荐的聘用人选中“双肩挑”人员所占比例一般不得超过推荐人选的20%，推荐人数在5人及以下的最多可推荐1名“双肩挑”人员；专业技术三级岗位申报的选聘人员中“双肩挑”人员所占比例一般不得超过申报人选的50%。
（二）根据武体人字〔2011〕28号文件精神，教辅系列专业技术人员正高级岗位最高设岗等级为专业技术三级。
（三）直接认定或申报竞聘专业技术二、三级岗位的相关成果、奖励、荣誉称号等业绩，均须为受聘专业技术正高级岗位以后取得，所有申报材料必须真实准确。
（四）本次选聘任职年限的计算，截止到2026年12月31日。
五、工作要求
（一）高度重视，加强组织。各学院、各部门要高度重视选聘工作，严把政治关、师德关、业绩关、廉洁关，按照选聘条件和规定程序组织申报，凡政治表现、廉洁情况、师德师风和职业道德方面存在问题的实行“一票否决”。
（二）严格标准，严肃纪律。申报人员须按照申报条件如实填写业绩；各二级单位要认真审核相关材料，未达到申报条件的人员，不得推荐申报。
联系人：薛玉玺 联系电话：027-87193065
附件：1.湖北省事业单位专业技术二级岗位设置与人员选聘管理办法
2.湖北省事业单位专业技术二级岗位竞聘条件（2022年版）
3.武汉体育学院专业技术三级岗竞聘条件
4.关于规范省（部）级科研项目认定的规定
5.专业技术二、三级岗位申报人员业绩一览表
6.专业技术二、三级岗位申报人员汇总表
武汉体育学院
2026年10月10日
